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71 boulevard National

92550 La Garenne Colombes

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A propos

Nos Box Merci sont bien plus qu’un produit, qu’un cadeau d’entreprise : ce sont des attentions personnalisées, des expériences à vivre, pensées et développées autour de la gratitude, de la reconnaissance, et du sacro-saint mot MERCI.
Ce sont des box de produits, mais également des événements, en présentiel et/ou en distanciel, créateurs de liens et de cohésion, d’intégration et d’engagement, source de plaisir et de convivialité, de bien-être et de créativité : c’est les détails qui font la différence dans votre démarche d’amélioration de la Qualité de Vie au Travail  de vos collaborateurs.
La naissance des Box Merci : 
Au début de la crise sanitaire, nos clients et nous-même avons ressenti un besoin croissant, à ce moment-là plus que jamais, de maintenir le lien, à travers les ateliers et dégustations en visio, mais également à travers des produits palpables, de la texture, du toucher. C’est un ensemble de produits pensés autour d’un besoin, d’un message, d’une expérience unique : c’est une façon de dire à votre ressource la plus précieuse, votre capital humain “nous avons réellement pensé à vous, MERCI pour votre engagement précieux et salvateur en cette période”.
Nous sommes ravis de voir qu’à travers cette pandémie a également émergé du positif : la gratitude et la reconnaissance s’ancrent dans les habitudes des entreprises, font partie de la rétribution attendue et méritée de leurs ressources humaines. On constate l’importance des collaborateurs, et l’écart d’engagement et de motivation, d’un travail fait à un travail fait avec implication, provoqués par une atmosphère de travail agréable, notamment un travail qui est reconnu. 
Selon le baromètre de l’absentéisme et de l’engagement, édition 2021, la reconnaissance est la première des attentes des salariés renforçant leur engagement.
 
Mais einaï, c’est quoi ? Qui sommes-nous ? 

Chez einaï, nous sommes avant tout des passionnées de l'humain et de ses potentiels. Nous abordons le bien-être et la Qualité de Vie au Travail au quotidien, afin de les implanter dans votre culture d'entreprise de manière pérenne. Notre approche est opérationnelle, nous traitons la QVT à travers plusieurs prismes : convivialité, bien-être, accompagnement, formation, soft skills…